Culture Statement

 

Wir sind Teamplayer
eine respektvolle Zusammenarbeit ist uns so wichtig, dass wir keine Auseinandersetzung scheuen.

Wir hinterfragen
unsere Motivation ist es das Produkt/den Service besser und erfolgreicher zu machen. Wir hinterfragen Lösungen und wollen Ziele verstehen.

Wir brauchen keine Hierarchien
sondern eine Umgebung in der es OK ist den Status Quo zu hinterfragen und nicht grundlos zuzustimmen.

 

Wir lieben unsere Macken
wir sind vielleicht anders als unsere Auftraggeber und das ist gut so!

Wir lieben Herausforderungen
wir wollen uns an den schwierigsten Problemen messen. Wir wollen lernen.

No Bullshit
wir können die Wahrheit besser vertragen wenn sie direkt und klar ist. Besonders gern in Form von KPIs.

 

Wir brauchen auch coaching
wenn wir neu sind in grossen Teams um Geschwindigkeit aufzunehmen und Fehler zu vermeiden.

Nonkonformität
ist eine gute Eigenschaft, es ist ein Akt Mut zu beweisen, die Bereitscahft Risiken auf sich zu nehmen und dafür einzustehen.

Wir brauchen Wertschätzung
unser Kraftfutter um Berge zu versetzen.